Freiberufler oder Vollzeitbeschäftigter? 10 Fragen, die Sie sich stellen sollten, bevor Sie sich entscheiden
Als Designer haben Sie eine viel höhere Wahrscheinlichkeit, sich dem Dilemma eines Freiberuflers gegenüber einem Vollzeitbeschäftigten zu stellen als die meisten Menschen. Unabhängig davon, auf welcher Seite Sie sich gerade befinden oder zuvor waren, sollten Sie sich einige wichtige Fragen stellen, bevor Sie entscheiden, wo Sie am besten passen.
Im Folgenden werden zehn solcher Fragen vorgestellt, anhand derer Sie Ihre Karriereziele und langfristigen Ziele bewerten können. Auf dem Weg dorthin bieten wir Ihnen auch zahlreiche Tipps zur Interpretation Ihrer Antworten auf jede Frage.
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1. Genießen Sie das Geschäft genauso wie das Design?
Diese Frage ist absolut entscheidend dafür, ob Sie als Freiberufler langfristig erfolgreich sind oder nicht. Interessanterweise haben viele Freiberufler einen völlig rückständigen Blick darauf, was ihre Antwort auf diese Frage bedeutet.
Viele Menschen gehen davon aus, dass die Neigung, die Geschäftswelt zu genießen, bedeutet, dass Sie an einen Corporate Desk gebunden sind. Das Tragen eines Anzugs, das Herumtragen von Stiften für Mathematik anstelle von Stiften zum Skizzieren und Küssen für den Chef sind alles „geschäftliche“ Aktivitäten, die Menschen dazu bringen, freiberuflich zu arbeiten und sich von der normalen Vollzeitbeschäftigung zu entfernen.
Weitaus wichtiger als diese Überlegungen ist jedoch die Tatsache, dass Sie als Freiberufler lernen müssen, wie Sie Ihr eigenes Unternehmen führen (auch wenn es sich nur um eine Ein-Mann / Frau-Operation handelt). Sicher, Sie können ein paar Jahre lang vorbeifliegen, ohne wirklich zu wissen, wie man ein Unternehmen führt, aber früher oder später wird es Sie einholen.
Wie engagieren sich Freiberufler in geschäftlichen Aktivitäten?
Als Freiberufler müssen Sie Ihre lokalen und bundesstaatlichen Steuergesetze verstehen, eine für Ihr Unternehmen geeignete Erklärung (unabhängiger Auftragnehmer, LLC usw.) studieren und auswählen, Unterlagen ausfüllen, einen Marketingplan ausarbeiten, Besprechungen mit Kunden und vielen anderen planen Aktivitäten, die nichts mit Design zu tun haben.
Wenn Sie die Art von Person sind, die den Gedanken an so viel langweilige zusätzliche Arbeit meidet, ist Freelancing möglicherweise nicht das Richtige für Sie. Ein Vollzeitjob bedeutet oft, dass Sie all diese Dinge einfach vergessen können. Das Unternehmen, für das Sie arbeiten, kümmert sich um viele oder alle Geschäftsaktivitäten, und Sie können den größten Teil Ihrer Aufmerksamkeit auf das richten, was Sie können: Design.
2. Wie selbstgetrieben bist du?
Diese Frage ist ziemlich einfach und Sie können das Ergebnis zweifellos richtig beurteilen: Wenn Sie nicht sehr selbstbewusst sind, sollten Sie wahrscheinlich kein Freiberufler sein. Du wusstest das schon, so große Sache, oder?
Das Problem, das mit dieser Frage einhergeht, ist eine unehrliche Einschätzung, wie selbstbewusst Sie sind. Ich wette, 9 von 10 Personen, denen diese Frage gestellt wurde, würden sagen, dass sie sehr selbstbewusst sind, aber seien wir ehrlich, 90% der Bevölkerung sind auf keinen Fall wirklich so motiviert.
Es ist oft eine gute Idee, sich selbst zu testen, damit Sie wirklich einen Einblick in die Frage bekommen. Finden Sie als Übung etwas, das Sie schon immer lernen wollten, und stellen Sie sicher, dass Sie es an Ihrem Schreibtisch lernen können: HTML, CSS, PHP, die Vor- und Nachteile des Siebdrucks; alles, was online gründlich gelernt werden kann. Schließen Sie sich jetzt drei Stunden lang (allein) in einem Raum ein und versuchen Sie, so viel wie möglich darüber zu lernen. Denken Sie während der Recherche darüber nach, wie Sie niemand wirklich dazu zwingt. Denken Sie an die Spiele, die Sie spielen könnten, öffnen Sie einen Twitter-Client und versuchen Sie, sich dem Betrachten zu widersetzen. Überlegen Sie, wie lange es her ist, seit Sie Facebook überprüft haben.
Überprüfen Sie am Ende der drei Stunden, wie viel Sie wirklich erreicht haben. Wie viel hast du getan, als niemand da war, um dich zu pushen? Waren Sie völlig engagiert, leicht abgelenkt (keine Sorge, selbst die besten Freiberufler werden ein wenig abgelenkt), oder waren die gesamten drei Stunden Zeitverschwendung, weil Sie sich einfach nicht auf die anstehende Aufgabe konzentrieren konnten?
Dies ist eine anständige Simulation dessen, wie es ist, freiberuflich tätig zu sein (nur schlimmer, weil Sie oft nicht die Arbeit erledigen möchten, die Sie benötigen). So ärgerlich es auch ist, wenn ein Chef über die Schulter schaut, manche Menschen brauchen einfach diese Rechenschaftspflicht, um produktiv zu sein. Es ist nichts Falsches daran, es zu brauchen. Man muss nur ehrlich sein und sich eingestehen, dass es schwierig oder unmöglich ist, etwas zu erledigen, wenn niemand Sie fährt. In diesem Fall könnte ein Vollzeit-Mitarbeiter-Auftritt der richtige Weg sein.
Für viele Menschen ist die oben beschriebene ruhige, persönliche Umgebung jedoch genau dort, wo sie gedeihen. Der Arbeitsplatz ist ein geschäftiger, ablenkender Ort und kann die Konzentration weit mehr zerstören als Facebook. Wenn Sie zustimmend mit dem Kopf nicken, ist Freelancing möglicherweise genau das Richtige für Sie.
3. Wie reagieren Sie auf Feedback?
Diese Antwort auf diese Frage ist schwer zu interpretieren. Die Wahrheit ist, dass sowohl Freiberufler als auch FTE-Designer viel Feedback ertragen müssen. Der Hauptunterschied liegt darin, von wem es kommt.
Freiberufler arbeiten häufig direkt mit Kunden zusammen und müssen daher in der Lage sein, Anfragen von Personen zu bearbeiten, die nicht immer qualifiziert sind, diese zu stellen. Ihre schönen Designs werden von Kunden ruiniert und Sie müssen lernen, zu lächeln und es zu akzeptieren, weil sie Sie dafür bezahlen. Ich persönlich kenne Freiberufler, die ausflippen, wenn Kunden auch nur vernünftige Änderungen verlangen. Dies ist eine großartige Möglichkeit, Ihr Unternehmen in die Knie zu zwingen, da Sie alle Ihre Kunden abgeschreckt haben.
Das Tolle daran, Freiberufler zu sein, ist jedoch, dass Sie tatsächlich viel Freiheit darüber haben, für wen Sie arbeiten und was Sie bereitstellen möchten. Einige Kunden werden hohe Forderungen stellen und scharfe Kritik üben, als ob sie Sie besitzen, und Sie können sie fallen lassen, wenn sie dies tun. Einen missbräuchlichen Kunden zu entlassen, wenn er nur einer von vielen ist, ist viel einfacher als einen Job zu kündigen, von dem Sie abhängig sind, um Ihre Hypothek zu bezahlen.
Die andere Seite
In der Unternehmenswelt gibt es oft (wenn auch nicht immer) einen Puffer zwischen Kunden und Designern, der als „Management“ bezeichnet wird. Dies hat positive und negative Seiten. Wenn Sie einen guten Manager haben, übernehmen diese alle lästigen Kundenprobleme und -diskussionen und sichten komplizierte Rückmeldungen, um Punkte zu finden, die das Motiv wirklich verbessern. Ein schlechter Manager hingegen ist nur ein Glied in einer Kette.
Je größer das Unternehmen ist, desto schlimmer wird diese Situation. Ich weiß aus erster Hand, dass große Marketingfirmen so viel Bürokratie und Bürokratie haben, dass sie eine Person in den Wahnsinn treiben können. Sowohl auf der Marketing- als auch auf der Kundenseite gibt es häufig mehrere Ebenen von Designern, Markenmanagern und Kundenbetreuern. Es kann buchstäblich Monate dauern, bis eine einzelne Seite des Motivs genehmigt wird.
Der Punkt ist, um ein erfolgreicher FTE-Designer zu sein, muss man auf indirektes Feedback und vieles davon vorbereitet sein. Um ein freiberuflicher Designer zu sein, müssen Sie immer noch auf Feedback vorbereitet sein, aber es kommt direkt vom Kunden (der in verschiedenen Situationen sowohl ein Pro als auch ein Contra ist).
4. Gefällt dir Teamwork?
All dieses Gerede über Bürokratie bringt mich zu meinem nächsten Thema: Teamwork. Teamwork ist ein großes Thema, das an Business Schools gründlich studiert und umgesetzt wird, um Sie davon zu überzeugen, dass es einfach der beste Weg ist, große Aufgaben zu erledigen. Die Frage ist, haben Sie gekauft, was sie verkauft haben?
Einige Leute gedeihen absolut in einer Teamumgebung. Ich habe eine Tante, die ein Team von Designern leitet und sie liebt die gesamte Teamerfahrung. Der Austausch von Wissen und Ideen, die gegenseitige Ermutigung, die Kameradschaft; sie würde es nicht für die Welt eintauschen.
Ich bin das Gegenteil. Im College bedeutete ein „Gruppenprojekt“, mit einer Reihe von zögernden Faulpelzern festzuhalten, die meine Note herabbrachten. Ich habe das schnell gelernt, so dass „Gruppenprojekt“ schließlich bedeutete, dass sich alle in der Gruppe einfach bei mir bedankten, dass ich die ganze Arbeit gemacht und ihnen ein A gegeben habe.
Dies hielt bis ins Erwachsenenalter an. Wenn ich in einem Team mit mehr als zwei Personen bin, muss ich um die Ineffizienzen des Systems trauern und mir wünschen, dass jeder aufhört, sinnlose Besprechungen abzuhalten, damit ich tatsächlich echte Arbeit erledigen kann.
Der Punkt ist, beide Ansichten haben ihre Stärken. Es kommt darauf an, wie Sie am besten arbeiten. Wenn es sich um eine Teamumgebung handelt, ist es möglicherweise miserabel, allein zu Hause zu arbeiten. Wenn es alleine ist, werden Sie es wahrscheinlich hassen, 9-5 als kleines Zahnrad in einer großen Maschine zu arbeiten.
5. Wie sind Ihre Kommunikationsfähigkeiten?
Dies mag der Frage der Teamarbeit seltsam ähnlich klingen, aber es ist wichtig, die Unterschiede zu beachten. Sie benötigen auf jeden Fall hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in einer Teamumgebung eines Unternehmens. Um Ihr eigenes Unternehmen zu führen, Projekte mit Kunden zu besprechen und neue Arbeiten zu gewinnen, müssen Sie jedoch die Kommunikation unterbrechen, auf die Sie angewiesen sind, um zu überleben.
In einem Team können Sie dieser ruhige Typ sein, der den Kopf senkt und unermüdlich und undankbar arbeitet. Sie erhalten immer noch einen Gehaltsscheck und hoffentlich erkennt Ihr Chef Ihren Wert, auch wenn er es Ihnen nicht sagt. Wenn Sie eine Ein-Mann-Show sind, sind die Dinge drastisch anders. Wenn Sie ruhig sind, verlieren Sie Kunden. Wenn Sie komplexe Ideen nicht in Worte fassen können, verlieren Sie Kunden. Wenn Ihre beste und hellste Stimmung immer noch etwas launisch klingt, verlieren Sie Kunden.
Offensichtlich gibt es hier einen Trend. Wenn Sie nicht der beste Kommunikator sind, kann freiberufliches Arbeiten eine holprige Straße sein.
6. Wie stehen Sie zu einer 40-Stunden-Woche?
Einer der größten Vorteile, die ich in einem „echten Job“ gesehen habe, ist die Tatsache, dass Sie häufig eine ziemlich normale Arbeitswoche genießen können. Designer neigen definitiv dazu, das Mitternachtsöl zu verbrennen, daher gibt es viele von Ihnen, die Ihre 40 pro Woche wegblasen, aber zum größten Teil gilt ein Standardplan.
Dies ist natürlich ein großer Vorteil. Sie können Ihr Leben planen, Ihre Frau abends zum Abendessen mitnehmen und an den Wochenenden Familienausflüge unternehmen. tolles Zeug! Als Freiberufler würden Sie denken, dass Sie all diese Freiheit und mehr haben würden. Wenn Sie von zu Hause aus arbeiten, können Sie wahrscheinlich von überall aus arbeiten, sodass spontane Ferien durchaus möglich sind.
Das Problem ist, von zu Hause aus zu arbeiten bedeutet, dass Sie von überall aus arbeiten können. Jederzeit und an jedem Ort ist alles ein potenzielles Arbeitsumfeld. Machen Sie sich keine Gedanken darüber, dass Sie diese großartigen Stunden haben werden. Senden Sie um Mitternacht eine E-Mail an einige freiberufliche Designer, um eine schnelle Antwort zu erhalten. Das wirst du oft, weil sie immer noch an ihren Schreibtischen sitzen!
Ich liebe die Freiheit, die ich als Freiberufler genieße. Aber ich kann auch nicht anders, als an den Wochenenden zu arbeiten und selbst wenn ich nach Missouri reise, um meine Familie zu Weihnachten zu besuchen. Ich kann oft nicht anders, als darüber nachzudenken, wie schön es wäre, eine bestimmte Anzahl von Stunden pro Woche einzuplanen und einfach die Zeit zu genießen, die ich außerhalb der Arbeit verbringe.
Dies ist eine der wichtigsten Fragen auf der Liste, wenn Sie eine Familie haben. Sie sollten sich auf jeden Fall mit Ihrem Ehepartner zusammensetzen und entscheiden, welches Szenario für Ihre Situation besser geeignet ist. Seltsame Arbeitszeiten beeinträchtigen unweigerlich die anderen Rollen, die Sie im Leben spielen sollen, und wenn Sie kein großartiger Jongleur sind, ist eine feste Vollzeitbeschäftigung möglicherweise eine viel sicherere Wahl.
7. Haben Sie alle Vergütungsvariablen verglichen?
Letztes Jahr habe ich meine persönliche Reise angetreten, um mich zwischen Vollzeitbeschäftigung und freiberuflicher Tätigkeit zu entscheiden. Mir wurde sofort klar, dass meine Fähigkeiten in der Vollzeitwelt viel weniger wert waren als in der freiberuflichen Welt.
Als Freiberufler allein habe ich jedoch keinen Zugang zu einer Gruppenversicherung, es gibt keinen „bezahlten Urlaub“, die Idee eines Krankheitstages ist lächerlich und mein Steuersatz ist deutlich höher. Außerdem muss ich meine eigene Ausrüstung bereitstellen, und wie Sie wissen, machen es Apple und Adobe nicht gerade einfach.
Nachdem ich alle zusätzlichen Ausgaben berücksichtigt und mit den Vorteilen eines „echten Jobs“ verglichen hatte, sah diese Kabine immer besser aus.
8. Sind Sie finanziell stabil?
Dieser ist für jeden, der die Möglichkeit hat, freiberuflich tätig zu werden, einfach zu verstehen. Das erste, woran Sie wahrscheinlich denken, ist das damit verbundene Risiko und ob Sie damit umgehen können oder nicht.
Freiberufliches Design ist ein „Fest und eine Hungersnot“. Sie könnten zu Recht flach auf Ihr Gesicht fallen und keinen Cent alleine verdienen. Alternativ könnten Sie einen fantastischen Kunden haben, der Ihre Rechnungen jahrelang bezahlt, um die Arbeitsbelastung in einem schwierigen Wirtschaftsjahr drastisch zu reduzieren und Sie um zusätzliches Einkommen zu kämpfen. Das beste Szenario ist natürlich, einen vielfältigen und stetigen Kundenstrom zu haben, aber das ist sicherlich kein leicht zu erreichendes Ziel.
Wenn Sie daran denken, Ihren Job zu verlassen, um Freiberufler zu werden, stellen Sie sicher, dass Sie eine schöne Menge an Ersparnissen haben, von denen Sie gerne leben, wenn die Dinge nach Süden gehen. Du willst nicht vor der Haustür deiner Eltern landen und um Geld betteln.
9. Haben Sie einen Sicherungsplan?
Dieser knüpft direkt an die vorherige Frage an. Die Grundidee ist, einen Ausfall zu planen. Erwarten Sie es nicht, vertrauen Sie sich selbst und unterschätzen Sie Ihren Wert nicht, aber seien Sie nicht dumm genug, alle Ihre Chips auf eine Wette zu setzen.
Dies gilt sowohl für den Vollzeit-Übergang zum Freiberufler als auch für den Freiberufler-Übergang zum 9-5. Erkennen Sie, dass mit Veränderungen Unsicherheit einhergeht und dass das bloße Denken glücklicher Gedanken und das Vermeiden einer Kontingenz nichts Gutes bringt, wenn alles auseinander fällt.
Mein bester Rat hier ist, keine Brücken zu verbrennen, wenn Sie gehen, wo immer Sie gehen. Stellen Sie sicher, dass Ihr alter Chef oder Ihre alten Kunden Sie vermissen werden, wenn Sie weg sind. Das Kündigen eines Jobs wird ganz anders wahrgenommen als das Umsteigen auf größere Chancen. Wenn Sie das letztere tun, können Sie möglicherweise zurückgehen, wenn Ihr Plan fehlschlägt!
10. Was sind Ihre Karriereziele?
Meine letzte Frage ist aus persönlicher Sicht die wichtigste. Vergessen Sie, was die Leute von Ihnen erwarten und wie viel Geld Sie verdienen und was nicht. Fragen Sie sich einfach, was Sie von Ihrer Karriere erwarten.
Ich glaube fest an das Märchen, zu lieben, was Sie beruflich machen. Ich glaube daran, weil ich jeden Job geliebt habe, den ich jemals über einen längeren Zeitraum ausgeübt habe. Nach einer kurzen Zeit als McDonald's-Burger-Koch wurde mir klar, dass es einfach keine Möglichkeit ist, ein Leben zu verbringen, wenn man einen Job hat, den man hasst. Kurzfristig ist es oft notwendig, die Rechnungen zu bezahlen, aber es liegt an Ihnen, sicherzustellen, dass kurzfristig nicht langfristig wird.
Manchmal sitzt man an einem Schreibtisch, den jemand anderes in einem Gebäude besitzt, das jemand anderes besitzt, und schaut einen langen Weg hinunter, der dazu führt, dass man in der Zukunft jemand anderem gehört. Umgekehrt sitzt man manchmal an seinem eigenen Schreibtisch in seinem eigenen Haus und merkt, dass man in zwanzig Jahren genau am selben Ort ist und genau das Gleiche tut.
Beide Erkenntnisse können beängstigend sein. Stellen Sie sicher, dass Sie sich die Zeit nehmen, langsamer zu werden, und entscheiden Sie, was Sie vom Leben erwarten und welcher Weg Sie am wahrscheinlichsten dorthin führt. Wenn Sie von Eckbüros, ausgefallenen Abendessen und dem Gefühl, wichtig zu sein, träumen, ist es vielleicht an der Zeit, nicht mehr freiberuflich tätig zu sein, um eine hochrangige Position als Art Director zu erreichen. Wenn Sie davon träumen, Ihr eigener Chef zu sein, zu arbeiten, wann und wie Sie wollen, und die Freiheit zu haben, die Kinder im Sommer nach Disneyland zu bringen, ohne eine einzige Person für ein paar freie Tage zu fragen, ist es vielleicht an der Zeit, den Firmenauftritt aufzugeben und mutig Begeben Sie sich auf Ihre freiberufliche Reise.
Fazit
Denken Sie daran, dass sich diese beiden Kategorien nicht gegenseitig ausschließen. Sie können Ihre Zeit tatsächlich zwischen einem festen Job und einer freiberuflichen Tätigkeit aufteilen. In der Tat könnte das die bestmögliche Strategie sein!
Bei dieser langen Diskussion ging es lediglich darum, Sie darüber nachzudenken, wo Sie in Ihrer Karriere Erfolg haben werden. Manchmal schauen wir sehnsüchtig auf die andere Seite des Zauns, um sicherzugehen, dass das Gras grüner ist, nur um auf den Zaun zu hüpfen und ein Land zu finden, das unfruchtbarer ist als unsere ursprüngliche Position. Sowohl Freiberufler als auch Vollzeitbeschäftigte haben ihre Höhen und Tiefen. Stellen Sie sicher, dass Sie sich ihrer bewusst sind, bevor Sie entscheiden, welche Ihrer Meinung nach besser für Sie ist.
Hinterlassen Sie unten einen Kommentar und teilen Sie uns mit, ob Sie Freiberufler oder Vollzeitbeschäftigter sind, zusammen mit Ihrer Meinung, welche für Sie besser ist!
